Wilt u weer helemaal up-to-date zijn ten aanzien van de GMH? In 2020 vinden er weer interactieve trainingen plaats, die vooral zijn gericht op de vertaling van de regels uit de code naar de toepassing en de consequenties daarvan in de praktijk. Ook worden de nieuwe wettelijke regels (Beleidsregels gunstbetoon medische hulpmiddelen) behandeld.

De trainingen staan gepland op woensdagochtend 13 mei (vol), 9 september en 25 november (9.30 – 12.30 uur) in het Van der Valk Hotel Houten. Zolang de maatregelen in het kader van COVID-19 pandemie van kracht zijn, vinden de trainingen digitaal plaats.

Hier vindt u meer over de inhoud van de training. Klik hier om u aan te melden. 

Mocht u vragen hebben kunt u contact opnemen met het secretariaat. 

Er zijn nog maar enkele plekken beschikbaar voor de extra GMH training op 11 december 2019 (09.30 -12.30 uur).
U kunt zich hier nog aanmelden.

De trainingen vinden plaats bij Van der Valk Hotel Houten.
Hier vindt u meer over de inhoud van de training.

Mocht u vragen hebben kunt u contact opnemen met het secretariaat. 

Klik hier voor de GMH nieuwsbrief van juli.

Het Transparantieregister Zorg maakt vandaag de gegevens over financiële samenwerkingsrelaties tussen zorgverleners,  zorginstellingen en leveranciers van geneesmiddelen, medische hulpmiddelen en diergeneesmiddelen in 2018 openbaar. Voor het tweede jaar op rij zijn daarin ook opgenomen de dienstverlenings- en sponsorovereenkomsten tussen medisch specialisten en zorginstellingen en leveranciers van medische hulpmiddelen. Dat steeds meer leveranciers van medische hulpmiddelen hun samenwerkingsrelaties melden, is een goed teken vindt Stichting Gedragscode Medische Hulpmiddelen (GMH). Hieruit blijkt een betere bekendheid van de gedragscode en de regels rond transparantie.

Klik hier voor de GMH nieuwsbrief van mei.

Binnen het bestuur van de stichting GMH is de positie van de voorzitter vacant. Kandidaten die voldoen aan het profiel, kunnen hun interesse kenbaar maken via This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.